Overvektig jobbvekst, fleksible planer og muligheten til å påvirke liv positivt er bare noen få av fordelene ved å være personlig trener. Imidlertid er personlig trening også en utfordrende jobb som krever hardt arbeid, noen ganger lange timer og evnen til å takle vanskelige mennesker. Det krever også kunnskap om virksomheten. Hvor mye penger personlige trenere tjener varierer mye, avhengig av hvor de jobber, hvor mye de jobber og deres legitimasjon.
Inntektsområde
I 2016 var medianlønnen for kondisjonstrenere og instruktører $ 38.160 per år og $ 18.34 per time, ifølge Bureau of Labor Statistics. De laveste 10 prosent tjente mindre enn $ 19.150 og de høyeste 10 prosentene tjente mer enn $ 72.980. Treningsinstruktører kan generelt arbeide med en videregående skole eller tilsvarende og kan kreve en sertifisering av personlig trener.
En atletisk trener, som ofte har en grad i treningsvitenskap, kinesiologi eller et annet beslektet felt, kan tjene mer. I 2016 var median årslønn for atletiske trenere $ 45.630.
Arbeidssted
Noen treningssentre bemanner personlige trenere som ansatte, tar betalte priser og betaler de personlige trenerne en prosentandel av disse prisene. Prosentandeler er ofte lagdelt etter legitimasjon og erfaring, med trenere på inngangsnivå med grunnleggende sertifiseringer som tjener betydelig mindre enn mer erfarne trenere med avanserte sertifiseringer.
Uavhengige entreprenører kan tjene mer enn gymmedarbeidere fordi de ofte kan sette sine egne priser. De kan fremdeles betale en prosentandel av timeprisen sin til anlegget, eller de kan betale en månedlig «leie» for å trene på plassen.
Treningssenter er ikke de eneste stedene en personlig trener kan finne arbeid. Personlige trenere jobber også med klienter i hjemmene sine, på fritids- og samfunnshus, i kliniske / rehabiliteringsmiljøer, på idrettsanlegg og på bedriftshelseanlegg. Lønnen vil variere fra sted til sted og avhengig av om treneren er ansatt eller uavhengig entreprenør.
Å jobbe med klienter i hjemmene sine som privat trener gir den største friheten for trenere å sette sine egne priser uten å måtte betale ut en prosentandel av prisene. De har ingen overhead og ingen arbeidsgiver, men hvor mye de tjener avhenger av kostnadene for utstyr, reise, forsikring og andre utgifter som ikke påløper når du arbeider på et utpekt anlegg.
Les mer: Hva gjør en personlig trener?
Gruppestørrelser
Personlige trenere kan ta betalt mest for en-til-en-trening. Imidlertid kan trening i små grupper være mer lønnsomt for en trener – og økonomisk for traineene. I en liten treningsøkt betaler hver trainee litt mindre enn avgiften for individuell trening og får en del av trenerens tid i løpet av en typisk times times økt. Treneren på sin side mottar gebyrer fra tre eller fire praktikanter som utgjør mer enn en person ville ha betalt for en økt.
betraktninger
Personlige trenere som jobber for seg selv, kan også trenge å bruke penger på reklame for å tiltrekke seg kunder. Personlige trenere har typisk ansvarsforsikring, gjeldende HLR og førstehjelpsertifisering og kan være nødt til å investere betydelige mengder penger i etterutdanning eller fornye sine personlige trenersertifiseringer med jevne mellomrom.
Hvis en trener jobber som arbeidstaker, kan arbeidsgiveren dekke noen eller alle disse kostnadene. Hvis treneren jobber som en entreprenør, er hun vanligvis ansvarlig for disse kostnadene, noe som kan redusere hennes hjemlønn betydelig.
Les mer: Kostnaden for en personlig trener